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전임교수 승진 임용 규정

작성자 : 관리자|등록일 : 06.03.28|조회수 : 4584번 읽음

 

제정 1992. 8. 28


제 1 조 (목적)
이 규정은 서울대학교 공과 대학 컴퓨터공학과에 소속된 전임 교수의 승진 임용시 학과장의 추천에 관련되는 제사항을 규정함을 목적으로 한다.


제 2 조 (직명추천)
학과장은 다음 사항을 고려하여 전임교수의 승진임용을 학장에게 추천한다.

      (1) 승진임용을 위한 서울대학교의 제규정과 그 상위 법령에 적격여부

      (2) 학과 인사위원회의 심사결과


제 3 조 (절차)
학과장은 전임교수 승진임용 추천시 학과인사위원회에서 심사하여 작성한 평가서의 동의여부를 결정한다.


제 4 조 (학과 인사위원회 동의)
학과 인사위원회는 다음 사항을 심의하여 동의한다.

      (1) 서울대학교 승진 임용 관련규정과 그 상위 법령에 적격여부

      (2) 연구업적 심사의 적법성

      (3) 개성과 품위 심사의 적법성

      (4) 학생 교육과 지도에 대한 심사의 적법성

      (5) 학계·학내 활동에 대한 심사의 적법성


제 5 조 (학과 인사위원회 심사)

      (1) 연구 업적 심사는 연구 업적 평가 세칙에 따라 평가하되 양식 교인-5에 종합 정리한다.

      (2) 개성과 품위에 대해서는 양식 교인-8을 이용하여 심사한다.

      (3) 학생 교육과 지도에 대해서는 양식 교인-7과 9를 이용하여 심사한다.

      (4) 학계·학내 활동에 대해서는 양식 교인-10과 11에 따라 해당교수가 작성한 다음 확인한다.


제 6 조 (직명별 연구업적 요건)
각 직명별 승진임용 추천은 현직명에 임명된 날로부터 현재까지 발표된 연구업적이 서울대학교의 승진임용 관련규정과 그 상위법령이 정하는 사항은 물론 아래에서 정하는 바를 만족시켜야 한다.

      (1) 전임강사에서 조교수로의 승진

      국외 학술 논문지 논문 1편이 있어야 한다.

      (2) 조교수에서 부교수로의 승진

      국외 학술 논문지 논문 2편이 있어야 한다.

      (3) 부교수에서 교수로의 승진

      국외 학술 논문지 논문 4편이 있어야 한다.


제 7 조 (학생 교육)
부교수 승진에는 석사, 교수 승진에는 석사와 박사 배출 실적이 있어야 한다.


부 칙


1) (시행일) 이 규정은 1992년 8월 28일부터 시행한다.

2) (경과조치) 본규정 시행일 이전에 임용된 교수의 경우 한번의 승진에 대해서는 본규정 적용이 유보될 수 있다.


[양식 교인-5] 연구실적평가 총괄서

[양식 교인-7] 석박사 배출.교과목 개발 실적표

[양식 교인-8] 개성과 품위 평가 조서

[양식 교인-9] 학생교육.지도 평가 조서

[양식 교인-10] 학계활동 평가조서

[양식 교인-11] 학내활동 평가조서
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